Суббота, 20 апреля, 2024

Вогон сегодня

Избранные новости из Галактики

Вогон сегодня
Начать Журнал

Досье канатной дороги, Кассезе шлепает Бьянки, мигранта Драги, Календа ущемляет Рутелли и Велтрони, Орландо Фуриозо

babelfish

Досье канатной дороги, Кассезе шлепает Бьянки, мигранта Драги, Календа ущемляет Рутелли и Велтрони, Орландо Фуриозо

Не только канатная дорога Стрезы, школа, мигранты, увольнения. Факты, имена, числа, курьезы и споры. Биты обзора прессы в твитах Мишель Арнезе, директора Start

КАБЕЛЬНОЕ ДОСЬЕ

КТО ТАКОЕ КАБЕЛЬНАЯ МАШИНА?

ДРАКОНОВ, ПРИВЛЕЧЕННЫХ В ЕВРОПУ НА МИГРАНТОВ

ДРАКОНЫ И БЕЛЫЙ КАССИС В ШКОЛЕ

ПЛОХОЙ КЛИМАТ В ЕВРОПЕ?

Увольнения: кто выиграл и кто проиграл?

МОРОЗ ДЕМ НА ОРЛАНДО

ПРИМЕР БРЮССЕЛЬСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ …

КАЛЕНДА НА РУТЕЛЛИ И ВЕЛТРОНИ …

КВИСКИЛИ И ПИНЦИЛЛАЧЕР

+++

ВЫДЕРЖКА ИЗ РЕДАКЦИИ САБИНО КАССИС О ШКОЛЕ. ИСТОЧНИК: CORSERA

T 20 мая прошлого года министр образования и семь профсоюзов подписали «Пакт о школе в центре страны», полный громких заявлений, но лишенный содержания, если только не предусмотрены чрезвычайные и переходные процедуры. постоянного найма ». В тот же день был принят декрет-закон о поддержке предприятий, работы и профессий, который, среди прочего, предусматривает постоянный найм заместителей с трехлетним стажем работы после годового контракта, курса обучения и устного "дисциплинарного взыскания". контрольная работа". Имеется около 134 000 заместителей со стажем работы три года. Таким образом, практика найма квалифицированных заместителей продолжается.

Почему пакт с профсоюзами, а не с представителями коллегиальных органов школы, семей или студентов? Почему правило, содержащееся в указе, направлено на устранение последствий мер по борьбе с пандемией, которые, похоже, не затронули учителей больше, чем другие категории? Почему профессора назначают без конкурса, если Конституция предусматривает конкурс на доступ к государственным должностям и даже на присуждение стипендий студентам? Станет ли итальянская школа лучше после долгой серии наборов без конкурса?

Это все еще. Почему конкурс проводится только для определенных классов учителей естественных наук и технологий, хотя и в ускоренном порядке? Что будет с молодыми выпускниками, которые выйдут на рынок труда, когда эти должности займут «титулованные» нестандартные работники? Существует ли единый критерий, который позволяет установить, были ли квалификации и заменители, благодаря которым доступ к должностям в рабочей силе, был приписан беспристрастным процедурам оценки заслуг? Если это «время давать» — как было авторитетно сказано, — нужно ли вам «давать» и преподавательские должности?

+++

ВЫДЕРЖКА ИЗ СТАТЬИ CORRIERE DELLA SERA О ЛИЦЕНЗИЯХ:

Как поясняет премьер-министр, «с 1 июля больше нет абсолютного запрета на увольнение», который, согласно закону Орландо, касался бы компаний, которые запросили новое увольнение Covid. Теперь производственные и строительные компании, то есть те, которые имеют доступ к обычным и чрезвычайным денежным средствам, смогут, как уже было установлено ранее, увольняться со дня после окончания блока (30 июня, в то время как для малых и третичных компаний, которые имеют доступ только к сигнатуре в частичном порядке и к FIS, блокировка продлится до 31 октября). «Но есть сильный стимул не делать этого», — объясняет Драги, потому что та часть закона, которая исключает дополнительные взносы для компаний, прибегающих к обычным и чрезвычайным фондам, сохраняется до конца года. Таким образом, компании, оказавшиеся в затруднительном положении, смогут бесплатно содержать работников наличными при условии, что они, очевидно, не увольняются.

+++

ВЫДЕРЖКА ИЗ СТАТЬИ РЕСПУБЛИКИ О ЛИЦЕНЗИЯХ:

Беспорядок на мини-продлении до 28 августа блока резервирования, который сначала был внесен правительством в указ Sostegni bis, а затем отменен после протестов Confindustria, развязывает профсоюзы. «Игра еще не окончена, мы продолжим просить о продлении, потому что сейчас не время открывать новые социальные трещины», — громко восклицает лидер CGIL Маурицио Ландини. Обеспокоенность разделяет собрание итальянских епископов. «Внезапное закрытие защитного зонта заставит многих погибнуть, это требует постепенности», — предполагает вице-президент CEI и епископ Новары Франко Джулио Брамбилла. Премьер-министр Марио Драги, однако, дает другое прочтение. Поговорим о «шаге вперед» и «улучшенном тексте». Результат «посредничества в соответствии со странами ЕС, в котором, я надеюсь, встретятся все, компании и профсоюзы». Для промышленности и сферы услуг, объясняет Драги, «с 1 июля нет абсолютного запрета на увольнение, потому что компания, которая не запрашивает кассу, может это сделать, но есть сильный стимул не делать этого». Вот в чем суть. Министр труда Андреа Орландо (полиция) представил себе выход из блока в три этапа, два примечания и дополнение к последнему в тексте указа Sostegni bis. Первые два остаются: крупные компании смогут увольняться с 1 июля, мелкие — с 1 ноября. Третий был отменен на взволнованном техническом совещании в понедельник в Палаццо Киджи после обвинений лидеров Конфиндустрии в адрес министра Орландо — «удар ниже пояса, обман, засада, ошибка» — за то, что он не участвовал в принятии решения. Третья дата продлила примерно на 60 дней — до 28 августа — запрет на увольнение тех крупных компаний, которые все еще использовали Cig Covid (бесплатно и с покрытием государственного долга) с конца мая по 30 июня. Это расширение неприемлемо для промышленников, потому что в нарушение симметрии между Covid Cig и прекращением увольнений, которое происходит в Италии с 23 февраля 2020 года: если вы используете «пандемические» сигареты, вы не стреляете. Однако здесь госпомощь закончилась 30 июня, запрет продлен до 28 августа. Вот поэтому объяснение отрывка. Обратное, однако, касается только 28 августа: строчки правила с мини-расширением были заменены строчкой в ​​находящемся в обращении черновике. Отменено.

Это автоматический перевод публикации, опубликованной в журнале Start Magazine по адресу https://www.startmag.it/mondo/dossier-funivia-cassese-sculaccia-bianchi-draghi-migrante-orlando-calenda/ в Wed, 26 May 2021 07:45:57 +0000.