Металлисты, каким будет непрерывное обучение
Четвертая выставка SKILLDAY, «Ярмарка профессионального обучения», организованная Fim Cisl, возвращается в Рим 13 октября. Выступление Роберто Бенальи, генерального секретаря Fim Cisl, и Массимилиано Нобиса, национального секретаря Fim Cisl
После прошлогоднего виртуального мероприятия из-за пандемии, четвертого выпуска SKILLDAY, «Fiera della Professional Training», организованного Fim Cisl, под названием «Навыки подряда для перемен». Это мероприятие, которое Fim организует уже четыре года, с привлечением заинтересованных сторон профессионального обучения, в уникальном в своем роде мероприятии.
В этом четвертом выпуске будет более 150 операторов отрасли: от учебных заведений до представителей профессиональных фондов и региональных представителей FIM для повышения квалификации; Также участвуют Anpal, Federmeccanica, консультанты по труду и профессора университетов, а также представители центров компетенции и многих других субъектов в мире обучения от временных агентств и органов управления трудовыми ресурсами, которые оживят дневную работу между круглыми столами и выступлениями. передовой практики обучения, которые будут вознаграждены ваучерами на обучение от национального Ial и GGallery.
Skillday теперь является фиксированным назначением годового календаря Fim Cisl, что также важно для всего мира работы и обучения. Мы находимся в фазе глубоких изменений, и работа является эпицентром происходящих великих преобразований, от цифровой революции до экологического / климатического измерения. Как подчеркивают два профсоюзных деятеля, для более эффективного управления этим этапом необходимы навыки заключения контрактов; Никогда прежде обучение, особенно непрерывное обучение, не играло стратегической роли в условиях сложности происходящих изменений. Роль, которая в новом контракте слесарей обрела центральное место и важность, так же как заработная плата и безопасность, благодаря усилению субъективного права на непрерывное обучение.
Это право найдет место для представления в рамках идеи «Положения о трудовых переходах», в котором обучение должно быть одной из опор.
Моменты, подобные тем, что были выделены 13 октября, важны не только для того, чтобы подчеркнуть организационные действия на фронте обучения, которые Fim проводит более десяти лет, но и для выделения контрактных нововведений, достигнутых, особенно в последних двух продлениях контрактов, с субъективной оценкой. право на обучение. и с упором на цифровые навыки и экологические навыки в сочетании с сертификацией и оценкой навыков, а также базовой и расширенной цифровизацией, внедренной металлистами в последние годы для лучшей защиты и представления изменяющейся работы.
Это автоматический перевод публикации, опубликованной в журнале Start Magazine по адресу https://www.startmag.it/economia/metalmeccaniciil-ruolo-strategico-della-formazione-continua/ в Sat, 09 Oct 2021 05:28:37 +0000.